Le 19 février dernier, Avon Products a annoncé qu’il devrait réaliser des économies proches de 900 millions de dollars (715 millions d’euros), soit des résultats supérieurs aux attentes générées par son programme initial de réorganisation débuté en 2005. Par ailleurs le spécialiste américain de la vente directe de produits cosmétiques s’apprête à lancer un nouveau plan de restructurations. Objectif : réaliser 200 millions de dollars d’économies d’ici à 2013. Un programme qui pourrait, hélas, se traduire par une réduction de la masse salariale.

Visuel Avon

« Notre programme initial de restructuration a débuté en 2005 ; ces trois dernières années, nous avons transformé radicalement notre structure de coûts et réalisé des économies allant au-delà des prévisions. A partir de ces progrès nous espérons que ce plan originel nous permette de réaliser 430 millions de dollars d’économies d’ici à 2012. Nous nous attendons également à réaliser des bénéfices grâce à la simplification de notre gamme de produits et à la stratégie d’approvisionnement, ce qui devrait respectivement représenter 200 millions de dollars et 250 millions de dollars (d'économie) en 2010 (soit environ 900 millions de dollars en cumulé, ndlr) », explique Charles Cramb, vice-président et directeur financier et stratégique d’Avon.

Avon s’apprête donc à lancer un nouveau programme de restructuration. Un programme qui vise plus particulièrement à améliorer l’efficacité de la chaîne d’approvisionnement mondiale, et notamment au réalignement de certaines fonctions de soutien des entreprises locales.

Ce nouveau plan devrait inclure la suppression de 2 500 à 3 000 emplois au cours des quatre prochaines années. C’est ce qu'a dévoilé, à l'issue de la publication du communiqué officiel, le directeur financier d’Avon, selon l’agence de presse Reuters.