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13 avr. 2022
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LVMH conclut sa tournée des Métiers d’Excellence à Paris

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13 avr. 2022

C’est ce mercredi 13 avril, au Carreau du Temple à Paris, que le groupe de luxe LVMH a achevé sa tournée des Métiers d’Excellence, un rendez-vous annuel qui vise à sensibiliser les collégiens, lycéens, étudiants et les personnes en reconversion aux métiers de la création, de l’artisanat et à l’expérience client. Pour sa 8ème édition, baptisée You and Me, l’évènement s’est pour la première fois décliné dans une version itinérante, sillonnant Clichy-la-Garenne, Reims, le pays du champagne, Valence, celui du cuir, Orléans près de la Cosmetic Valley et enfin Paris. L’objectif pour le groupe de luxe: pourvoir 1.200 postes dont 600 CDD et CDI.


Au Carreau du Temple à Paris un groupe découvre les savoir-faire du groupe LVMH - LVMH


"Les Métiers d’Excellence représentent 280 métiers, dont une trentaine connaissent des difficultés de recrutement comme les métiers de la vente. C’est souvent par méconnaissance que ces métiers n’attirent pas. Ici par exemple nous proposons via la réalité virtuelle de vivre l’expérience client de Christian Dior Parfums", indique Alexandre Boquel le directeur du développement des Métiers D’Excellence.

L’évènement auquel 2.400 personnes se sont inscrites s’articule autour d’un parcours guidé qui débute par des démonstrations par les apprentis et les tuteurs de différents métiers d’excellence. Sam Hachem, 25 ans, en alternance au sein du groupe depuis le d’octobre, présentait ainsi son métier d’assistant chef de projet scénographie pour le maquillage signé Christian Dior Parfums. A l’issue de son contrat le jeune homme originaire du Liban, et diplômé d’architecture devrait, comme 13 autres camarades de sa promotion, intégrer le groupe LVMH.

Les visiteurs découvrent ensuite les différentes formations proposées par LVMH et les écoles partenaires. Enfin ils peuvent bénéficier d'un coaching (écriture de CV, préparation aux entretiens) dispensé par les équipes RH du groupe.

"En mars, pour accompagner la tournée des Métiers d’Excellence, nous avons lancé la plateforme digitale You and Me. Nous y avons enregistré 60.000 connexions, soit 50% de plus que l’année précédente avec un public dont l’âge va de 16 à 62 ans. D’ailleurs cette année, et c’est peut-être un des effets du Covid, une personne sur deux est en reconversion professionnelle. Nous avons par exemple une ancienne avocate qui se forme à sa passion de toujours, la joaillerie", détaille avec enthousiasme Alexandre Boquel.

L'ambition de séduire 1.200 futurs salariés



La reconversion, c’est également ce qui est au centre du parcours de Ségolène Trévidic, maquilleuse et professeure au sein de la Make Up For Ever Academy ( le centre de formation de la marque de maquillage Make Up For Ever). Après des études de juriste en droit international, cette passionnée d’arts a finalement suivi la formation de six mois proposée par l’Academy. Une façon de "concilier l’humain et l’artistique", comme l’explique Ségolène Trévédic qui officie depuis deux ans en CDI comme professeur de maquillage beauté et mode à la Make Up For Ever Academy. Un parcours et un métier qu’elle présentait donc ce mercredi 13 avril à Paris.

Pour savoir si cette tournée, qui a mobilisé 150 personnes du groupe LVMH, a rencontré son public et si les 1.200 postes en alternance, stages, CDD et CDI proposés par LVMH ont été pourvus il faudra encore attendre quelques semaines.   

A noter qu’à la rentrée prochaine, le groupe LVMH lancera deux nouvelles classes, l’une dans les métiers de l’expérience client destinée aux personnes en situation de handicap avec EMASUP Paris (Access Retail), et une spécialisation de conseiller clientèle à distance (classe Client Advisor) avec l’EIML Paris.
 

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