×
5 150
Fashion Jobs
KSI RETAIL
Assistant-e Personnel de Directrice Artistique
CDI · PARIS
GALERIES LAFAYETTE - CB
Acheteur Beauté H/F
CDI · PARIS
HERMES
CDI - Contrôleur de Gestion Senior - Sécurité Groupe & Services Généraux (F/H)
CDI · LE PRÉ-SAINT-GERVAIS
HERMES
CDI - Global Service Delivery Manager Infrastructure - H/F
CDI · PANTIN
CRIT DÉPARTEMENT PRESTIGE MODE-LUXE-BEAUTÉ
Responsable Inventaire H/F - CDI Temps Plein
CDI · PARIS
CLAUDIE PIERLOT
Responsable Acquisition H/F
CDI · PARIS
LA HALLE
Responsable Approvisionnements Magasin (H/F)
CDI · PARIS
CACHE CACHE
Responsable Communication (H/F)
CDI · SAINT-MALO
GROUPE JACQUES BOGART
Chef de Produits Senior Parfums (H/F)
CDI · PARIS
GROUPE BOGART
Chef de Produits Junior Animations (H/F)
CDI · PARIS
DJULA
Responsable de Zone Export
CDI · PARIS
DJULA
Responsable Produit & Marketing
CDI · PARIS
KARA TRAVAIL TEMPORAIRE ET PLACEMENT
Gestionnaire Logistique H/F
CDI · LE BLANC-MESNIL
CLAUDIE PIERLOT
PR & Vip Manager H/F
CDI · PARIS
LACOSTE
Chef de Produit Senior F/H
CDI · PARIS
GALERIES LAFAYETTE - CB
Account Manager Marketplace H/F
CDI · PARIS
GALERIES LAFAYETTE - CB
Traffic Manager SEA, Paid Social & Display Ads H/F
CDI · PARIS
SEPHORA
Manager Des Ventes (F/H) - Reims - CDI
CDI · REIMS
DIRAMODE PIMKIE
Responsable e Commerce H/F
CDI · VILLENEUVE-D'ASCQ
PRINTEMPS
Manager Des Ventes - Parly 2 H/F
CDI · LE CHESNAY-ROCQUENCOURT
COURIR
Directeur.Trice Régional.e / Area Manager - Région Ouest - F/H
CDI · BORDEAUX
NOUVEL HÉRITAGE
E-Commerce Manager H/F
CDI · PARIS
Par
AFP
Publié le
18 oct. 2010
Temps de lecture
2 minutes
Partager
Télécharger
Télécharger l'article
Imprimer
Cliquer ici pour imprimer
Taille du texte
aA+ aA-

PPR donne au patron de Puma les rênes d'une nouvelle division sport

Par
AFP
Publié le
18 oct. 2010

BERLIN, 18 oct 2010 (AFP) - Le groupe français de luxe et de distribution PPR veut croître dans le secteur du sport et du lifestyle, avec la création d'une nouvelle division qui sera dirigée par le patron de sa filiale d'équipements sportifs Puma, selon des informations diffusées lundi 18 octobre.

PPR, Puma
Jochen Zeitz, nommé aux commandes de la nouvelles division "Sport & lifestyle" du groupe PPR

Jochen Zeitz, patron de l'allemand Puma, va prendre les rênes d'une nouvelle division "Sport & Lifestyle" de PPR, et ce dès qu'un nouveau patron aura été trouvé pour le groupe bavarois qu'il a dirigé pendant 17 ans.

"Nous nous concentrons maintenant sur la croissance ciblée dans les années à venir de nos investissements dans le sport et le lifestyle, avec Puma comme marque pilier", a déclaré dans un communiqué diffusé par Puma le patron de PPR, François-Henri Pinault.

M. Zeitz va aussi devenir président-directeur général de Puma, à la faveur de la transformation de la société en société européenne (SE). Le groupe de la marque au félin avait jusqu'à maintenant la structure classique des entreprises allemandes, avec conseil de surveillance et directoire.

Puma va se chercher un nouveau directeur général, qui prendra la direction des opérations.

Le changement de statut devra être approuvé par l'assemblée générale des actionnaires de Puma en avril 2011. PPR détient 71% du capital de Puma.

Au sein de PPR, M. Zeitz, 47 ans "aura pour mission de mettre en place l'organisation de notre pôle de marques grand public", a indiqué dans un communiqué séparé le patron de PPR, François-Henri Pinault.

M. Zeitz sera en outre responsable du développement durable pour le groupe, propriétaire des magasins Fnac et Conforama, et des enseignes de luxe Gucci et Yves Saint Laurent.

Tous droits de reproduction et de représentation réservés.
© 2023 Agence France-Presse
Toutes les informations reproduites dans cette rubrique (ou sur cette page selon le cas) sont protégées par des droits de propriété intellectuelle détenus par l'AFP. Par conséquent, aucune de ces informations ne peut être reproduite, modifiée, rediffusée, traduite, exploitée commercialement ou réutilisée de quelque manière que ce soit sans l'accord préalable écrit de l'AFP. L'AFP ne pourra être tenue pour responsable des délais, erreurs, omissions qui ne peuvent être exclus, ni des conséquences des actions ou transactions effectuées sur la base de ces informations.